压力大容易生女儿吗？

弗雷瑞尔认为人类社会中存在的这种具有反差与互补性的现象;是一种自然的、确保平衡的方法。如果武艺过人、身怀绝技的男子生下的全是男性接班人的话，那其下一代，甚至下二代、三代的本事岂不是更惊人？妇女天生具有“守门员”的作用，用她们的身体自然控制着与卵子结合的精子的类型，尽管男士体内X与Y型精子的数量是相等的。

这个说法跟第一种“从事男性化职业容易生男孩”有些相反，总结起来就是，越有男儿气，就越容易生女儿;越温柔文雅，反而更容易生儿子。而其根据就是反差互补现象，并认为这是一种“确保平衡的方法”。

对于这种说法，也不敢苟同。即便是从自然进化规律来讲，我们一直都知道是优胜劣汰的法则，而弗雷瑞尔的观点认为强者不能再生强者，这个未免太牵强了吧。再说，卵子与X精子结合还是与Y精子结合，好像即使是作为卵子主人的女人，也是难以把控的。而男人体内X精子和Y精子数量一样，被卵子“相中”的几率也是各占50%，无论男人是战士、宇航员，还是音乐家，生男生女的概率都是一样的。、

IT男生女儿几率大？

有人认为IT行业的人大部分时间都坐在电脑前，容易遭受各种辐射，并且长期久坐，影响血液循环，从而影响睾丸能力，降低精子质量，减低男人精子的活力。而含Y染色体的精子以活力强取胜，但存活时间比X精子短。如果精子的活力被电脑辐射减弱了，Y精子无法凭活力取胜，同时又因寿命短而导致将受孕的机会拱手让给X精子，从而容易生女儿。

这种说法流传甚广，有挺长一段时间都让IT人士人心惶惶。下面我们就来论证一下这种说法的可信度。

IT男会更容易生女儿吗？可以看出，这一结论的立足点仍然是“Y精子的寿命比X精子短”，在讨论第二种说法的时候，我们就提到了这个“立足点”是不可信的，Y精子的寿命并不比X精子短。所以，如果说精子活力降低的话，无论X精子还是Y精子，都会脆弱，都不会获得卵子的“垂青”。所以，生男孩几率低，生女孩几率也低。

要提醒IT男女注意的是，虽然在这职业不影响生男生女，但如果注意不够可能会影响你们的“孕力”。在工作时，尽量避免辐射的危害，也不要久坐不动，更不要没日没夜地熬夜加班哦！